comunicado de imprensa:
· A The Talent City tem oportunidades exclusivas de 13 grandes empresas em Portugal de diversas áreas;
· A Cidade do Talento já criou mais de 400 oportunidades.
Lisboa, 26 de Fevereiro de 2013 – A cidade virtual The Talent City comemora este mês o seu segundo aniversário. Esta plataforma que facilita a comunicação entre as empresas e a comunidade de Talento já tem perto dos 40.000 habitantes registados e já criou mais de 400 oportunidades de emprego.
A Talent City tem sido um pilar forte e inovador de comunicação para as empresas, funcionando como um local onde podem comunicar a sua proposta de valor, divulgar oportunidades (programas de estágios, programas de trainees), informações exclusivas e encontrar jovens que mais se adequam às suas empresas e às suas culturas. Para o jovem talento a Talent City é uma cidade onde pode aprender, conhecer-se melhor, conhecer as empresas e encontrar oportunidades de emprego e ainda tem o benefício de usufruir de workshops gratuitos para o seu desenvolvimento pessoal e profissional e a possibilidade de melhorar o seu CV, percurso profissional e Skills, através do advisory da equipa.
A entrada na cidade (plataforma) é fácil e muito user friendly. O registo é o primeiro passo, basta aceder ao seu “quarto” e preencher os vários elementos que correspondem ao seu perfil. Este preenchimento resulta na construção do CV otimizado em que o jovem partilha não só o seu background académico e outras experiências, mas também o seu “Lado B”, os seus interesses, sonhos e motivações, assim como a cultura empresarial onde melhor se insere.
“A Talent City procura ter uma relação mais próxima com os jovens, oferecendo um mundo de oportunidades, procurando ajudá-los a pensarem em si. Não queremos ser encarados como um simples prestador de serviços, procuramos genuinamente ser parceiros e advisors tanto das empresas como dos habitantes.” comenta Angela Marçal, responsável da The Talent City em Portugal.
Desde o seu início a Talent City já recebeu mais de 2.000.000 acessos e atualmente conta com cerca de 182.000 visitas mensais e desde o seu início já gerou mais de 400 oportunidades de emprego. Atualmente a plataforma conta com 13 empresas das mais diversas áreas e com um total de 38.000 habitantes registados.
A Talent City está agora a dar os primeiros passos com vista à sua internacionalização, para África, em concreto Moçambique, onde estão em construção os primeiros edifícios.
De forma a estar mais próximos dos jovens, a Talent City está disponível em http://pt.thetalentcity.com/, na sua página no facebook em https://www.facebook.com/
Sobre a The Talent City:
A Talent City é um projecto inovador que procura facilitar a comunicação entre as empresas e a comunidade Talento. Através de uma cidade virtual, os jovens poderão ter acesso a informação acerca das empresas presentes. Estas empresas abrem as suas portas através da partilha de testemunhos, de vídeos, de notícias frescas, de informação institucional e oportunidades dirigidas a este target. As empresas, por outro lado, têm a oportunidade de partilhar com o mercado a sua proposta de valor. Existe ainda o Hangar das Oportunidades onde os jovens têm acesso a todas as oportunidades disponíveis na Talent City, o Talent Cafe, que é um espaço de perguntas e respostas, o Business Hub, um espaço dedicados aos empreendedores, o Campus, com universidades, a Loja virtual, em que as empresas disponibilizam em troca de pontos, variados produtos ou serviços, e o Quarto do jovem. As Empresas Fundadoras da Talent City são Edp, Grupo Imprensa, Novabase, Philip Morris International, Portugal Telecom e Unicer. Nestle, Danone, ActivoBank, Accenture, Sage como City Sponsors. Como City Dreamers Jason Associates e como Technology Partners – Seegno.
